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成功是一种态度。
首先是管好自己,对自己言行的管理,对自己形象的管理,然后再去影响别人,用言行带动别人。
我觉得,管住自己的嘴巴,因为能力不会写在脸上。人们只会向别人展示这些东西,即便是很顺利的。
我们的教育方针,应该使受教育者在德育、智育、体育几方面都得到发展,成为有社会主义觉悟的,有文化的劳动者。
竞争是管理的手段,而制是管理的技巧,管理就是沟通,沟通。
人若志趣不远,心不在焉,虽学无成。
优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。
人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。
领导者的责任,归纳起来,主要地是出主意,用干部两件事。
尽忠职守,勤奋工作,并且热爱荣耀相信自己的直觉。
人才进行工作,而天才则进行创造。
业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随。
服务没有标准,你不可能让所有的客户满意,我们只要你对自己的工作满意并且文心无愧。
质量无止境,企业无边界,名牌无国界。
富其家者资之国,富其国者资之天下,欲富天下,则资之天地。
凡百事之成也在敬之,其败也必在慢之。
我自己不愿意聘用一个经常在竞争者之间跳跃的人。
当一个人真正觉悟的一刻,他放弃追寻外在世界的财富,而开始追寻他内心世界的真正财富。
一个人被工作弄得神魂颠倒直至生命的最后一息,这的确是幸运。
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